各学院团总支、团支部：
为了规范发展团员工作，保证新发展团员质量，保持和增强团员队伍先进性，根据《中国共产主义青年团章程》《中国共产主义青年团发展团员工作细则》（中青发〔2023〕13号）《关于新时代新征程加强和改进团员队伍建设工作的意见》（中青发〔2023〕14号）、团省委《关于高质量做好2025年全省发展团员工作的指引》等有关规章，结合我校实际，现将2025年发展团员工作有关事宜通知如下：
一、发展对象及条件
1. 年龄在十四周岁以上，二十八周岁以下的全日制在校学生，承认团的章程，愿意参加团的一个组织并在其中积极工作、执行团的决议和按期交纳团费的，可以申请加入中国共产主义青年团。
2. 应修课程全部合格。
3. 在校期间无任何违法违纪、违反校规情况。
二、名额分配
按照坚持标准、调控规模、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，根据上级团组织相关工作部署和2025年我校发展团员计划，结合各团总支人员规模，确定了各团总支2025年发展团员调控计划表（见附件1）。
三、具体步骤
各二级学院团总支应当严格按照《中国共产主义青年团发展团员工作细则》（中青发〔2023〕13号）进行，要坚持做到“十五步骤、三公示、六必须”，保证发展团员各个环节都要做到程序规范，手续完备（见附件2）。
（一）发展团员工作的“15个步骤”
1.提交《入团申请书》；
2.派人谈话
3.确定和批准入团积极分子；
4.指定培养联系人；
5.入团积极分子的教育、培养和考察；
6.推荐发展对象；
7.预审发展对象；
8.公示发展对象；
9.确定入团介绍人；
10.填写入团志愿书；
11.支部大会讨论；
12.基层团（工）委审批、县级以上团委备案；
13.审批结果反馈；
14.入团仪式；
15.档案管理。
（二）发展团员工作的“三公示”
1.公示入团积极分子人选；
2.公示团的发展对象人选；
3.公示新发展接收团员人选。
（三）发展团员工作的“六必须”
1.对入团积极分子开展的党团知识培训必须不少于8个学时；
2.团组织必须指定1-2名团员作为入团积极分子的培养联系人；
3.对入团积极分子的培养考察时间必须达到3个月以上并形成考察材料；
4.发展团员中的程序环节必须实行过程记录；
5.支部团员大会的团员到会人数必须达半数以上且采用无记名投票表决；
6.上级团组织审批时必须对各个环节进行检查并集体审议、表决决定，审批意见写入《入团志愿书》。
四、工作要求
1. 严格入团标准。聚焦为党育人根本任务，坚持质量为先，加强对入团积极分子的储备、教育和考察，成熟一个、发展一个。始终把政治标准放在首位，立足“五育”并举育人体系，做好先进性评价，防止“唯成绩”、“唯票数”。严禁以志愿服务、青年大学习等方面设置入团门槛。
2. 遵守发展程序。严格遵循《中国共产主义青年团发展团员工作细则》（中青发[2023]13 号）文件要求。入团积极分子的推荐确定、培养考察以及新发展团员的大会表决、审批、宣誓、教育等各个环节都要做到程序严格、手续完备，切实维护发展团员工作的严肃性。
3. 严守工作纪律。严格遵守发展团员的纪律要求,校团委将对不坚持标准、不履行程序和培养考察失职、审查把关不严的团组织及其负责人直接责任人进行批评教育，情节严重的给予纪律处分，对违反规定吸收入团的，一律不予承认。
4. 严格实施新团员编号制度。指导新团员按照《中国共产主义青年团入团志愿书》填写说明及范例填写，严格把关。确保新发展团员“一人一号、一证一档”并建立电子档案。
共青团怀化职业技术学院
2025年4月7日
附件1怀化职业技术学院2025年发展团员情况指标分配表.xlsx
附件4：怀化职业技术学院入团积极分子培养考察登记表.docx
附件5：怀化职业技术学院入团积极分子先进性评价记录表.docx